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chargée ou chargé de projet et responsables de produit/Sherbrooke

Date de début : 14 mars 2022
Taux horaire suggéré : 45 223 $ à 85 866 $ pour les postes de niveau standard et de 49 745 $ à 98 74 pour ceux de niveau supérieur
Nombre d'heures : 35 heures par semaine.

Une grande institution publique  recrute 40 chargées ou chargés de projet et responsables de produit en vue de pourvoir des emplois réguliers pour l’un ou l’autre des bureaux suivants : Brossard, Chandler, Gatineau, Laval, Lévis, Longueuil, Montréal, Rimouski, Rouyn-Noranda, Québec, Shawinigan, Sherbrooke, Trois-Rivières, Sorel-Tracy, Sept-Îles, Saguenay, Saint-Jean-sur-Richelieu et Saint-Jérôme. Les lieux de travail seront déterminés en fonction des candidats sélectionnés.

Plusieurs possibilités de parcours professionnels de tous niveaux vous sont offertes dans les champs d’activité suivants :

• opérations;
• intelligence d’affaires;
• automatisation;
• infrastructure;
• solutions d’affaires;
• solutions pour les entreprises et les particuliers;
• sécurité de l’information.

En raison du contexte sanitaire actuel, les personnes qui occuperont cet emploi effectueront leurs tâches en télétravail pour une période indéterminée. Par la suite, les personnes sélectionnées bénéficieront d’un mode d’organisation du travail hybride et flexible qui leur donnera la possibilité d’être en télétravail jusqu’à trois jours par semaine.

De nouveaux défis, c’est juste ici!

Travailler chez nous, c’est se réaliser grâce à l’énergie collective. C’est aussi contribuer à bâtir une société plus équitable.
Faites partie de notre équipe et occupez un emploi gratifiant tout en bénéficiant de conditions de travail avantageuses.

Votre contribution à la mission

Les équipes de gestion de projet propulsent notre organisation dans l’ère numérique et contribuent activement au développement de l’amélioration continue et des pratiques agiles au sein de l’organisation. Chaque projet étant unique, nos équipes doivent constamment exercer leur jugement et leur créativité dans leurs décisions. Dans l’action, elles mettent en place des approches innovantes contribuant au succès du projet et allant de pair avec l’agilité.
Nous comptons sur l’énergie collective de nos équipes pour relever des défis stimulants, comme participer à la modernisation de tous nos systèmes, au rehaussement technologique de processus organisationnels et à la transformation numérique.

Votre quotidien

En tant que chargée ou chargé de projet, vous devrez
• coordonner et suivre les travaux sous votre responsabilité, de leur planification jusqu’à leur conclusion;
• mettre en place la structure et le fonctionnement des projets, par exemple en participant à la rédaction d’appels d’offres, en planifiant la portée du projet, en élaborant le plan de travail et en contribuant au découpage budgétaire;
• effectuer la reddition de comptes relative à l’avancement des travaux;
• soutenir l’équipe de projet en facilitant les interactions et la communication entre les différents intervenants. En tant que responsable de produit, vous devrez
• contribuer activement au développement de la solution d’affaires, et ce, aux différentes étapes de réalisation du projet;
• participer au développement de nouveaux processus opérationnels et de systèmes d’information;
• réaliser des études d’opportunité et d’impact se rapportant aux processus opérationnels et aux systèmes d’information;
• établir la vision globale du produit à livrer;
• participer à l’arrimage et à l’adhésion des intervenants du projet.
En prime, vous aurez l’occasion de vous épanouir professionnellement grâce au soutien d’équipes expérimentées qui auront à cœur votre réussite et votre avancement.

Les prérequis

Pour vous joindre à notre équipe, vous devez
• être titulaire
­ soit d’un diplôme d’études universitaires de premier cycle équivalant à une 16e année d’études et reconnu par une autorité compétente, ou être en voie de terminer votre dernière année d’études, dans l’un des domaines suivants :

 administration des affaires,
 systèmes d’information organisationnels (SIO),
 informatique,
­ soit d’un diplôme d’études universitaires de premier cycle équivalant à une 16e année d’études dans tout autre domaine et avoir minimalement une année d’expérience jugée pertinente;
• avoir le statut de citoyen canadien ou celui de résident permanent, ou encore être titulaire d’un permis de travail valide au Canada.
Les éléments suivants pourraient être considérés comme des atouts :
• détenir une certification PMP ou une maîtrise en gestion de projet;
• avoir de l’expérience dans le suivi de plusieurs projets en parallèle ainsi que de l’expérience en gestion du changement;
• avoir de l’expérience dans la gestion de projets d’envergures au sein de grandes organisations.

Vos qualités professionnelles

Ce poste vous plaira si vous
• avez des aptitudes pour l’analyse et la résolution créative de problèmes;
• faites preuve d’un leadership mobilisateur, dynamique et proactif;
• possédez un bon sens de l’innovation, une excellente capacité d’analyse et de synthèse ainsi qu’une grande capacité d’adaptation aux changements;
• aimez collaborer avec différents intervenants.

Salaire

Le salaire annuel, calculé sur une base de 35 heures par semaine, varie de 45 223 $ à 85 866 $ pour les postes de niveau standard et de 49 745 $ à 98 746 $ pour ceux de niveau supérieur.
Notez que l’échelle salariale affichée est celle en vigueur au 31 mars 2020. Celle-ci sera revue suivant la conclusion des négociations collectives.

 

Programme d’accès à l’égalité en emploi

Nous appliquons  un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les personnes handicapées, les autochtones, les minorités visibles et les minorités ethniques à présenter leur candidature. Des mesures d’adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins.