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Superviseur de production nuit/ Lac Megantic

Date de début : 18 octobre 2021
Taux horaire suggéré : A discuter selon expérience
Nombre d'heures : 40 heures

 

Relevant du Directeur de production, le superviseur de production supervise et coordonne les opérations afin de respecter les délais de livraison et ce; en optimisant la main-d’œuvre et le matériel.

RESPONSABILITES :

  • Il s’assure également que les objectifs et standards de production sont atteints (santé et sécurité, qualité et productivité).
  • Il anime quotidiennement des réunions et vérifie le déroulement des opérations avec les responsables de chaque département.
  • Le superviseur de production voit également à l’application des méthodes et procédés selon les procédures établies et s’assure de maintenir un environnement de travail sécuritaire et fait respecter les règles de santé et sécurité au travail.
  • De plus, il participe à la planification hebdomadaire des opérations en fonction du volume de production en tenant compte du matériel et de la main-d’œuvre disponible.

 

COMPETENCES RECHERCHEES:

  • Titulaire d’une formation collégiale en génie industriel ou une expérience jugée équivalente.
  • 3 à 5 ans d’expérience en supervision de la production dans un milieu syndiqué
  • Bonne connaissance des règles santé et sécurité au travail
  • Connaissance du Lean Management, un atout
  • Bon communicateur et mobilisateur
  • Capacité à maintenir de saine relation de travail
  • Rigueur, travaille d’équipe et leadership.

 

Avantages:

  • Assurance dentaire
  • Assurance des frais médicaux et paramédicaux
  • Assurance invalidité
  • Bonis performance
  • Congés mobiles
  • Congés payés
  • Prime pour références d’ employés
  • Régime de retraite

Salaire et statut:

  • Salaire à discuter selon expérience
  • Temps plein, permanent, nuit

 

  • Langues écrites

Fr : Avancé
En : Intermédiaire

  • Langues parlées

 

Fr : Avancé
En : Intermédiaire

 

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d’équité en emploi et applique un programme d’accès à l’égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées